Embraer anuncia un ajuste del 4,5% de su plantilla por el COVID y cancelación asociación con Boeing

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São José dos Campos, BR.- Embraer anunció ayer un ajuste del 4,5% de su fuerza de trabajo global, lo que corresponde a aproximadamente 900 empleados en Brasil. La medida se deriva de los impactos causados por la pandemia COVID-19 en la economía mundial y la cancelación de la asociación de la empresa con Boeing. El objetivo es asegurar la sostenibilidad y la capacidad de ingeniería de Embraer, afirmó la compañía en un comunicado.

La pandemia afectó particularmente a la Aviación Comercial de Embraer, que experimentó una reducción del 75% en las entregas de aviones durante la primera mitad de 2020 en comparación con el mismo período del año pasado.

La situación empeoró como resultado de la duplicación de estructuras asociadas a la escisión del negocio de aviación comercial de la empresa en preparación para la asociación que se dio por terminada por iniciativa de Boeing, así como la expectativa de que el sector del transporte aéreo no se recuperará a corto o medio plazo.

Desde el comienzo de la pandemia, Embraer ha adoptado una serie de medidas para preservar los puestos de trabajo, entre ellas, vacaciones colectivas, reducción de la jornada laboral, permisos, vacaciones pagadas y tres planes de despido voluntario (VDP). La empresa también ha reducido el trabajo presencial en sus plantas industriales con el fin de garantizar la salud de los empleados y la continuidad de la actividad. Alrededor de 1.600 empleados eligieron participar en los VDPs en Brasil.

La empresa reconoce y aprecia el compromiso de los profesionales que abandonan la organización y cuenta con el compromiso de todos los empleados para superar la crisis actual y mantener la competitividad de la empresa en el mercado mundial.

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